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午后的阳光格外温暖,透过窗户洒在宿舍的床上,让人泛起困意。

张扬躺在床上,没有立刻睡着,脑海里快速复盘着近期的工作和学习,梳理着后续的计划。

进修还有一个月结束,这段时间,他要抓紧时间,把课程学透,把各地的实践经验梳理清楚,同时做好督查案的收尾准备,确保进修结束后,能立刻投入到工作中,顺利收网。

而自习室里的卢爽,依旧在完善改革方案。她没有午休,指尖在键盘上快速敲打,将每一个细节都反复斟酌,偶尔停下来,翻看晨课笔记和张扬给出的建议,调整方案的不足。她知道,这份方案关系到蜀韵老国企的未来,关系到数万职工的生计,不能有半点马虎。

手机突然响了,是蜀韵办公厅发来的消息,告知她建材厂的职工已经领到拖欠的工资,情绪稳定,不少职工主动表示,愿意配合省里的改革工作。卢爽看着消息,脸上露出一丝久违的笑容,连日来的压力,终于消散了几分。

她拿起手机,犹豫了片刻,还是给张扬发了一条消息,简单汇报了蜀韵的情况,表达了感谢。消息发送出去后,她又有些后悔,觉得自己过于唐突,可消息已经发出,只能静静等待回复。

张扬醒来时,看到手机上的消息,没有立刻回复,只是扫了一眼,便将手机放回桌上。他能理解卢爽的心情,却没有过多回应,只是简单回了一句“按计划推进,有问题及时对接”,便收起手机,准备前往下午的研讨课。

下午的研讨课,依旧是五人小组,主题围绕“国企改革中的利益平衡与风险防控”。李湘军率先发言,结合湘省的产业实际,谈及了国企改革中遇到的利益阻力,尤其是部分既得利益者的抵触,让改革推进困难重重。

赵洪斌随后发言,分享了昆明在文旅项目推进中,如何平衡企业利益与民生利益,通过引入社会资本,既保障了项目收益,又守住了民生底线。周明远则谈及赣省交通项目中,如何规避资本逐利带来的风险,明确资本的权责边界。

卢爽发言时,详细介绍了蜀韵国企改革的初步计划,包括不良资产处置、第三方机构对接、职工安置、违纪人员处置等细节,也坦诚地提及了改革中可能遇到的阻力,尤其是既得利益者的抵触和资金压力。

众人发言完毕,张扬才缓缓开口,没有长篇大论,只针对每个人的思路,给出精准的点拨。

“湘省的利益阻力,不用一味强硬打压,区分对待,愿意配合改革的,给予合理安置;坚决抵制的,依法依规处理,同时做好宣传引导,争取职工和群众的支持,形成合力。”

“昆明的民生底线守得好,后续要持续跟进,确保项目落地后,能真正惠及群众,不能出现资本挪用民生资金的情况。”

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